Hirevue ist eine Plattform zur Automatisierung von Recruiting-Prozessen, die Teams dabei unterstützt, Kandidatinnen und Kandidaten mit Videointerviews und KI-basierten Assessments zu prüfen. Sie ist für große Organisationen und verteilte Teams konzipiert, die eine konsistente Bewertung über Standorte und Zeitzonen hinweg benötigen.
Was Hirevue macht
Automatisiert das Screening in frühen Phasen durch On-Demand-Videointerviews
Nutzt KI, um Antworten von Kandidatinnen und Kandidaten sowie Verhaltenssignale zu analysieren
Bietet standardisierte Tests zur Bewertung von Fähigkeiten und Kompetenzen
Integriert sich in Applicant Tracking Systems (ATS) und HR-Plattformen
Ermöglicht Teams, Interviewabläufe und Bewertungsszenarien zu konfigurieren
Wann es gut passt
Recruiting mit hohem Bewerbungsaufkommen und schneller Vorauswahl
Remote-Rollen, bei denen asynchrone Interviews Zeit sparen
Globales Recruiting, das von 24/7-Zugang für Kandidatinnen und Kandidaten profitiert
Strukturierte Bewertung mit Fokus auf Erfahrung und Potenzial
Eine stabile Internetverbindung und grundlegende technische Kenntnisse sind erforderlich. Für konsistentere Ergebnisse sollten Interview-Skripte im Voraus vorbereitet, das HR-Team im Ablauf geschult und standardisierte Fragen sowie Bewertungsmaßstäbe verwendet werden. Beim Umgang mit Video und personenbezogenen Daten sollte der Prozess mit internen Datenschutz- und Richtlinien zur Datenverarbeitung abgestimmt sein.
