iMocha — это AI‑платформа для оценки навыков и управления компетенциями сотрудников, созданная для компаний, которые переходят к модели skills-first. Сервис помогает получить полную видимость навыков в организации и принимать более точные кадровые решения на основе данных, а не интуиции.
Оценка и аналитика навыков
Платформа предлагает более 3 000 готовых тестов и оценок по техническим, цифровым и бизнес‑навыкам. Алгоритмы iMocha анализируют результаты, формируют профиль компетенций каждого сотрудника и команды, показывают пробелы в навыках и зоны для развития. Это позволяет выстраивать системный подход к апскиллу и рескиллу.
Стратегическое управление талантами
iMocha помогает HR и бизнес‑лидерам планировать стратегию развития рабочей силы: от внутренней мобильности и планирования преемственности до подбора кандидатов по навыкам. Платформа поддерживает сценарии skills-based hiring, оптимизирует обучение и повышает общую продуктивность команды.
Интеграция в экосистему компании
Решение легко встраивается в существующие HR‑ и корпоративные системы, формируя единый слой «skills intelligence». Это делает управление талантами более прозрачным, а бизнес — более гибким и готовым к изменениям рынка.
